|
Benefícios para as empresas◎ Clareza estratégica, através da validação ou alteração da estratégia e sua sistematização
◎ Foco no negócio core da empresa, libertando os administradores para as funções mais diferenciadoras e apoiando-os nas restantes ◎ Experiência e competência sem a necessidade de integrar um quadro sénior na organização ◎ Maior eficiência operacional ◎ Maior produtividade das equipas ◎ Alinhamento das equipas com os objetivos da empresa ◎ Aceleração do processo de mudança ◎ Apoio continuado e comprometido com as metas definidas |